Além da tributação, o texto engloba ainda formação de mão-de-obra,exportações e cmpras governamentais.

O que ficou claro, para o magistrado, é que a empresa não tomou o devido cuidado ao manusear documento tão importante do trabalhador.

O empregado alegou que, no exercício da função de auxiliar administrativo, começou a questionar os atos praticados pelos representantes da empresa na filial em que trabalhava.

Se pagou um dia ou trinta dias após o início das férias não importa.

A multa para os pedidos de compensação não homologados passou de 75% para 50% do valor do crédito pleiteado.